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Visa de travail pour la France quand on est Marocain : guide étape par étape

Cette page détaille la procédure complète d'obtention d'un visa de travail français quand vous résidez au Maroc. Les chiffres et les étapes proviennent des sources officielles (service-public.gouv.fr, france-visas.gouv.fr, OFII) ; les zones grises et les délais réels viennent de notre pratique d'accompagnement.

Services consulaires et OFII entre la France et le Maroc — illustration

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Les 4 grands types de visa travail

Tous les visas travail français ne se valent pas. Selon votre projet, vos qualifications et la durée du contrat, le bon visa n'est pas le même — et les démarches diffèrent.

  • VLS-TS salariéVisa long séjour valant titre de séjour, durée 12 mois renouvelable. C'est le visa standard pour un CDI ou un CDD ≥ 12 mois. Nécessite une autorisation de travail préalable de la DREETS.
  • VLS-TS travailleur temporaireVariante pour un CDD compris entre 3 et 12 mois. Mêmes démarches, durée du titre alignée sur la durée du contrat.
  • Visa saisonnierPour les travaux agricoles ou hôteliers saisonniers (vendanges, fraises, stations de ski). Donne droit à la carte « travailleur saisonnier » valable 3 ans, autorisant 6 mois travaillés par an maximum.
  • Passeport talentPour les profils qualifiés (cadres, chercheurs, missionnés, créateurs d'entreprise). Carte de séjour pluriannuelle 4 ans, regroupement familial immédiat. Conditions de salaire planchers (1,8 × SMIC pour la voie « salarié qualifié »).

Avant de commencer : qui fait la demande ?

L'erreur la plus fréquente : croire que c'est au candidat de « demander » l'autorisation de travail. C'est l'employeur qui dépose la demande auprès de la DREETS, sur la base d'un contrat de travail signé entre les deux parties. Tant que cette autorisation n'est pas délivrée, aucun visa salarié ne sera accordé par le consulat français au Maroc.

Votre rôle à cette étape : fournir à votre futur employeur un dossier de candidature complet et propre (CV à jour en français, copies des diplômes, attestations d'employeurs précédents traduites si nécessaire, copie du passeport en cours de validité). Plus le dossier de l'employeur est solide, plus l'autorisation est délivrée vite.

Pour les métiers en tension (arrêté du 21 mai 2025), la « situation de l'emploi » n'est pas opposable à la demande : autrement dit, la DREETS ne peut pas refuser au motif qu'il y aurait des candidats français disponibles. C'est un raccourci procédural majeur pour les filières BTP, agriculture saisonnière, transport et restauration.

Documents à préparer côté candidat

Une fois l'autorisation de travail délivrée, l'employeur vous l'envoie et vous prenez rendez-vous TLScontact. Le jour J, votre dossier doit être complet — un document manquant peut entraîner un report ou un refus.

  • Passeport en cours de validitéAu moins 2 pages vierges, validité ≥ 6 mois après la fin envisagée du contrat.
  • Autorisation de travail DREETSDocument original envoyé par votre employeur, à présenter sous format papier.
  • Contrat de travail signéOriginal signé par les deux parties, avec mention de la rémunération brute.
  • Diplômes et certificats professionnelsOriginaux + traductions certifiées en français si rédigés en arabe. L'OFPPT est reconnu.
  • Attestations d'employeurs précédentsPour prouver l'expérience professionnelle revendiquée dans le contrat.
  • Justificatif de domicile au MarocFacture eau / électricité < 3 mois, ou contrat de bail.
  • Justificatifs financiersRelevés bancaires des 3 derniers mois (preuve de stabilité économique).
  • Photos d'identité aux normes Schengen35 × 45 mm, fond clair uni, prises depuis moins de 6 mois.

TLScontact : où déposer selon votre lieu de résidence

TLScontact est le prestataire officiel mandaté par le consulat de France pour collecter les dossiers de visa long séjour. Trois centres au Maroc, avec une répartition par circonscription consulaire.

CentreCirconscriptionLieuRendez-vous
CasablancaRégions du Sud et Centre (Casablanca, Marrakech, Agadir)Boulevard de la Résistancetlscontact.com/ma2fr
RabatRégions du Centre-Nord et Nord-Ouest (Rabat, Salé, Kénitra)Hay Riadtlscontact.com/ma2fr
TangerRégions du Nord (Tanger, Tétouan, Al Hoceïma)Centre-ville Tangertlscontact.com/ma2fr

Délai actuel observé pour obtenir un rendez-vous : 1 à 3 semaines selon le centre et la période (haute en mai-septembre).

Coûts officiels de la procédure

Tous les frais ci-dessous sont des frais officiels, payés directement aux administrations ou prestataires habilités. <strong>OuiJob ne facture aucun de ces frais au candidat</strong> : ils restent à votre charge, mais aucun intermédiaire privé ne devrait s'y ajouter.

PosteMontantQuand
Frais de dossier visa long séjour99 €Au rendez-vous TLScontact
Frais de service TLScontact≈ 30 €Au rendez-vous TLScontact
Redevance OFII (visite médicale)168 €À l'arrivée en France, via portail OFII
Taxe de séjour OFII (VLS-TS)≈ 200 €À la validation du VLS-TS
Traductions certifiées (si nécessaire)50–200 €En amont du dépôt

Total estimé hors frais annexes : environ 500 € au cumul. Aucun de ces frais ne doit être versé à un tiers privé qui prétendrait « accélérer » votre dossier.

Délais réels et ce qui les allonge

Que faire en cas de refus

Un refus de visa long séjour est notifié par écrit, avec ou sans motivation détaillée. Si la motivation manque, vous pouvez la demander au consulat dans les 2 mois suivant la notification.

Trois recours sont possibles, dans l'ordre : recours gracieux auprès du consulat (peu efficace en pratique), recours administratif préalable obligatoire devant la Commission de recours contre les décisions de refus de visa d'entrée en France (CRRV) à déposer dans les 2 mois suivant la notification du refus (c'est l'étape obligatoire avant tout contentieux), puis recours contentieux devant le tribunal administratif de Nantes (compétence exclusive en matière de visas) si le recours CRRV est rejeté ou silencieux.

Pour ces deux derniers recours, l'assistance d'un avocat spécialisé en droit des étrangers est fortement recommandée. Les délais sont longs (6-12 mois pour la CRRV, 12-24 mois pour le tribunal administratif) ; envisagez de relancer une demande propre en parallèle si l'urgence le justifie.

Procédure visa pas-à-pas

Procédure standard pour un VLS-TS salarié au départ du Maroc. La variante saisonnière diffère sur l'étape OFII (passage anticipé à Casablanca) ; la variante passeport talent est traitée séparément avec dépôt direct sans autorisation préalable DREETS.

Durée totale estimée
6 à 8 semaines
Coût estimé
99 € visa + 168 € OFII (visite médicale)
  1. Signature du contrat de travail

    Contrat CDI, CDD ≥ 3 mois ou saisonnier signé par les deux parties. C'est la pièce maîtresse du dossier.

    Par : Employeur + candidat · Délai : 1 à 2 semaines

  2. Demande d'autorisation de travail (DREETS)

    L'employeur dépose le formulaire en ligne. Pour un métier en tension, examen accéléré ; sinon contrôle de la « situation de l'emploi » local.

    Par : Employeur (via portail DREETS) · Délai : 2 à 4 semaines

  3. Constitution du dossier visa

    Le candidat rassemble passeport, autorisation de travail reçue, contrat, diplômes, photos, justificatifs financiers et domicile.

    Par : Candidat · Délai : 3 à 7 jours

  4. Prise de rendez-vous TLScontact

    Sur tlscontact.com/ma2fr — centre de Casablanca, Rabat ou Tanger selon votre circonscription consulaire.

    Par : Candidat · Délai : 1 à 3 semaines d'attente

  5. Dépôt et biométrie au centre TLScontact

    Dossier complet remis, empreintes prises, frais de visa (99 €) + frais service TLScontact (≈ 30 €) réglés sur place.

    Par : Candidat · Délai : 1 demi-journée

  6. Décision consulaire

    Le dossier est transmis au consulat de France à Rabat. Le consul délivre ou refuse le visa. En cas de délivrance, vous récupérez votre passeport via TLScontact.

    Par : Consulat de France · Délai : 2 à 3 semaines

  7. Arrivée en France et validation OFII

    Dans les 3 mois suivant l'arrivée, validation en ligne sur portail OFII et règlement de la taxe (≈ 200 €). Une convocation pour la visite médicale (168 €) suit dans les semaines.

    Par : Candidat (via OFII en ligne) · Délai : 1 à 3 mois après l'arrivée

  8. Visite médicale OFII et titre activé

    Médecin agréé OFII en France : radio, mesures, vaccinations. Vignette apposée sur le passeport = titre de séjour valable 12 mois renouvelable.

    Par : OFII (médecin agréé) · Délai : 1 demi-journée

Offres ouvertes aux candidats marocains

6 offres sélectionnées · tous secteurs. Liste rafraîchie quotidiennement depuis France Travail et les employeurs partenaires OuiJob.

Questions fréquentes

Puis-je commencer la procédure visa sans contrat de travail signé ?
Non. Le contrat de travail est la pièce maîtresse. Sans contrat, aucune autorisation de travail n'est délivrée par la DREETS, et sans autorisation de travail, aucun visa salarié n'est accordé. Une « promesse d'embauche » seule ne suffit pas à initier la procédure DREETS — il faut un contrat signé.
Le visa long séjour autorise-t-il à voyager dans l'espace Schengen ?
Oui. Le VLS-TS vaut titre de séjour français et autorise la libre circulation dans l'espace Schengen pendant 90 jours par période de 180 jours. Une fois en France, la vignette OFII apposée sur le passeport confirme ce droit.
Mon employeur me demande de payer pour « accélérer » la DREETS. Que faire ?
Refusez catégoriquement. Aucun frais privé ne peut accélérer une autorisation de travail. Si un employeur ou un intermédiaire vous le demande, c'est une tentative d'extorsion : signalez-la au commissariat le plus proche et à [email protected].
Quels sont les critères de salaire pour le passeport talent ?
Pour la voie « salarié qualifié », rémunération brute annuelle minimum de 1,8 fois le SMIC, soit environ 40 000 € en 2026. Pour la voie « salarié hautement qualifié » (carte bleue européenne), 1,5 fois le salaire annuel moyen, soit environ 58 000 €. D'autres voies existent : « salarié en mission », « chercheur », « créateur d'entreprise ».
Le visa saisonnier nécessite-t-il une autorisation de travail comme le salarié ?
Oui, et même un peu spécifique : la carte « travailleur saisonnier » autorise jusqu'à 6 mois travaillés par an pendant 3 ans. La demande est portée par l'employeur, souvent en coordination avec l'OFII Casablanca pour le passage médical et logistique.
Combien de temps pour obtenir un rendez-vous TLScontact à Casablanca ?
Variable selon la période : 1 à 3 semaines en pratique. Le centre de Casablanca est le plus chargé, particulièrement de mai à septembre. Anticipez la prise de rendez-vous dès réception de votre autorisation de travail.
Si je quitte mon employeur dans les 12 premiers mois, que se passe-t-il ?
Le VLS-TS est lié à l'employeur initial. Si vous quittez le poste avant 12 mois (démission, licenciement, fin de CDD), vous pouvez chercher un nouvel emploi dans la même qualification professionnelle. Tout changement de qualification nécessite une nouvelle autorisation de travail. Au renouvellement (carte pluriannuelle « salarié »), ces restrictions disparaissent.
Le service OuiJob accompagne-t-il sur le visa lui-même ?
Nous accompagnons sur la partie emploi (mise en relation employeur + suivi du dossier candidat) et nous orientons sur la procédure visa. Nous ne sommes ni avocats ni mandataires consulaires : la décision de visa relève exclusivement du consulat français. Notre service reste 100 % gratuit pour le candidat (article L5321-3 du Code du travail).

Sources & transparence

  • service-public.gouv.fr — F15725Procédure complète VLS-TS salarié, conditions et renouvellement(vérifié le 24/05/2026)
  • france-visas.gouv.frModalités pratiques pour les demandeurs résidant au Maroc, centres TLScontact(vérifié le 24/05/2026)
  • OFIIProcédure OFII, redevance forfaitaire 168 €, visite médicale obligatoire(vérifié le 24/05/2026)
  • TLScontact MarocPrise de rendez-vous et dépôt dossier dans les centres Casablanca, Rabat, Tanger(vérifié le 24/05/2026)
  • Légifrance — Code du travailArticles R. 5221-1 et suivants : autorisation de travail pour étrangers non européens(vérifié le 24/05/2026)
  • Légifrance — Arrêté du 21 mai 2025Liste des métiers en tension — non-opposabilité de la situation de l'emploi(vérifié le 24/05/2026)

Page mise à jour le 24 mai 2026 Pour toute évolution réglementaire postérieure, vérifiez les sources primaires officielles.